Che cos’è?
La UNI ISO 45001 è uno standard internazionale riconosciuto per la gestione della sicurezza e salute sul lavoro (SSL). È uno strumento progettato per supportare le organizzazioni nella prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali, promuovendo un ambiente di lavoro sicuro e salutare. ISO 45001 rappresenta un’evoluzione rispetto alla precedente norma OHSAS 18001, introducendo requisiti aggiornati e integrandosi perfettamente con altri sistemi di gestione ISO, come ISO 9001 (qualità) e ISO 14001 (ambiente).
Obiettivi della ISO 45001
- Migliorare la sicurezza sul lavoro.
- Ridurre i rischi legati alla salute e sicurezza.
- Aumentare la conformità ai requisiti legali e normativi.
- Promuovere una cultura della prevenzione e della sicurezza.
- Migliorare la produttività riducendo incidenti e malattie correlate al lavoro.
Caratteristiche principali
1. Risk-Based Thinking
ISO 45001 si basa su un approccio proattivo al rischio. Il rischio viene definito come l’“effetto dell’incertezza” e può includere sia aspetti negativi che opportunità di miglioramento. Questo approccio consente alle organizzazioni di identificare, valutare e controllare i rischi in modo sistematico, migliorando continuamente le proprie prestazioni.
2. Analisi del Contesto
La norma richiede un’analisi approfondita del contesto in cui opera l’organizzazione. Questo include:
- Aspetti logistici e urbanistici.
- Fattori sociali e culturali.
- Normative e regolamenti applicabili.
- Tendenze di mercato e politiche economiche.
L’obiettivo è comprendere sia i fattori interni che quelli esterni che possono influenzare la sicurezza e la salute sul lavoro, sviluppando strategie mirate per affrontarli.
3. Coinvolgimento dei Lavoratori
Un elemento chiave di ISO 45001 è il coinvolgimento attivo di tutti i lavoratori, inclusi i rappresentanti per la sicurezza (RLS). La norma promuove la partecipazione e la consultazione per:
- Individuare pericoli nascosti.
- Valutare i rischi specifici.
- Attuare politiche di prevenzione efficaci.
Vantaggi della Certificazione ISO 45001
- Conformità legale: Rispetto delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
- Miglioramento delle prestazioni: Riduzione di incidenti e malattie professionali.
- Reputazione aziendale: Maggiore fiducia da parte di clienti, partner e stakeholder.
- Efficienza operativa: Riduzione dei tempi di fermo e dei costi legati agli infortuni.
- Cultura della sicurezza: Promozione di un ambiente di lavoro più sicuro e collaborativo.
Adottare la norma ISO 45001 consente alle organizzazioni di creare un ambiente di lavoro più sicuro e conforme ai requisiti internazionali. L’approccio sistematico e basato sul rischio permette di prevenire incidenti, migliorare il benessere dei lavoratori e aumentare la produttività aziendale.
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